Referentin / Referent Kommunikation (m/w/d) – Redakteurin / Redakteur (m/w/d)

  • Job-ID Job-ID J000004528
  • Einsatzort Einsatzort Wuppertal
  • Bereich Bereich Unternehmenskommunikation
  • Besetzungstermin Besetzungstermin Kurzfristig
  • Einstellungsart Einstellungsart Unbefristet
  • Arbeitszeit Arbeitszeit Vollzeit, 38 Stunden wöchentlichTeilzeit möglich
  • Ihr persönlicher Kontakt Ihr persönlicher Kontakt
    Thorsten Jakob
    0202568991451

Über uns

Wir sind über 15.000 Kolleginnen und Kollegen. Jeder von uns hat seinen individuellen Grund, bei der BARMER zu arbeiten – und jeder Grund ist uns wichtig. Aber eines haben wir alle gemeinsam: Wer hier arbeitet, setzt sich täglich für die Gesundheit von Millionen von Menschen ein: Weil wir helfen, gesünder zu leben, bei Krankheit die bestmögliche Versorgung sicherstellen und bei Vorsorge unterstützen.

Mit diesem Anspruch entwickeln wir uns weiter. Hin zu einem dynamischen Unternehmen in einem digitalen Markt, mit Freiraum für neue Impulse und gesellschaftlicher Verantwortung. Unsere besondere Kultur macht es möglich: Wir stehen füreinander ein, über Standorte, Fachrichtungen und Karrierelevel hinweg. Wir arbeiten miteinander, denn nur gemeinsam können wir das höchste Gut des Menschen erhalten und Gesundheit weiterdenken. Deshalb: Finden Sie Ihren Grund, bei uns zu arbeiten.

Ihre Aufgaben

  • In dieser Tätigkeit begleiten Sie die Koordination, Umsetzung und strategische Weiterentwicklung der BARMER-Medienarbeit – mit besonderem Fokus auf die interne Kommunikation und deren crossmediale Ausrichtung.
  • Sie betreuen die BARMER Mitarbeiter-App redaktionell und technisch, erstellen Content für unsere Social-Media-Kanäle und wirken aktiv bei der Gestaltung weiterer interner Medien mit.
  • Das selbstständige Aufspüren und Recherchieren von medienrelevanten Themen, Impulsen und Trends im Kommunikationsumfeld gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben – dabei behalten Sie stets die Bedürfnisse unserer Zielgruppen im Blick.
  • Zu Ihren Aufgaben gehören zudem die Aufbereitung und das adressatengerechte und pointierte Verfassen von Artikeln und Interviews.
  • Text-, Bild- und Videomaterial realisieren Sie eigenverantwortlich, bereiten es professionell auf und veröffentlichen es über die passenden Kanäle.
  • Die Medieninhalte stimmen Sie mit den relevanten Stakeholdern wie Vorstand und Fachbereichen ab.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften oder Journalismus. Alternativ haben Sie ein Volontariat bei einem Print- oder Online-Medium erfolgreich absolviert.
  • Berufserfahrung als Redakteurin oder Redakteur bringen Sie mit – idealerweise mit Schwerpunkt im Digitalbereich und in der crossmedialen Kommunikation.
  • Ihre pointierte, zielgruppengerechte und schnelle Schreibe zeichnet Sie aus, ebenso wie Ihr sicheres Gespür für Storytelling und moderne Kommunikationsformate.
  • Zudem verfügen Sie über sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365 (Word, Excel, PowerPoint, Teams, OneDrive).
  • Idealerweise bringen Sie sowohl Erfahrungen in der Videoerstellung und im Videoschnitt mit – etwa mit Adobe Creative Cloud (Premiere Pro, After Effects, InDesign), als auch im Umgang mit Content Management Systemen.
  • Teamorientiert, fokussiert und selbstständig arbeiten Sie auch in dynamischen Situationen strukturiert und behalten dabei stets den Überblick.
  • Exzellente Deutschkenntnisse auf C2-Niveau sowie die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen vervollständigen Ihr Profil ab.

Die BARMER fördert aktiv die Gleichstellung ihrer Beschäftigten und strebt einen ausgewogenen Anteil der Geschlechter an. Insbesondere Frauen sind daher ermutigt und aufgefordert, sich zu bewerben. Wir stehen für Chancengleichheit und begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Schwerbehinderten sowie gleichgestellten Menschen. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.

Unsere Top Benefits

    Bis zu 39 Tage Urlaub im Jahr
    Bis zu 39 Tage Urlaub im Jahr
    Bei uns haben alle Mitarbeitenden mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr. Zudem kann Urlaubsgeld in freie Tage umgewandelt werden. So sind sogar bis zu 39 Tage Urlaub im Jahr möglich.
    38-Stunden-Woche
    38-Stunden-Woche
    Mit einer 38-Stunden-Vollzeitwoche ermöglichen wir unseren Mitarbeitenden eine gute Work-Life-Balance.
    Gleitzeitmodell mit Home-Office Möglichkeit
    Gleitzeitmodell mit Home-Office Möglichkeit
    Ein Gleitzeitmodell mit Home-Office-Möglichkeit nach Absprache bietet eine hohe Flexibilität in der Arbeitsgestaltung.
    Teilzeitmöglichkeit
    Teilzeitmöglichkeit
    Wir leben Vereinbarkeit, deshalb ist bei uns jeder Job auch in Teilzeit möglich – auch in Führungspositionen.
    Urlaubs- und Weihnachtsgeld
    Urlaubs- und Weihnachtsgeld
    Als kleine Finanzspritze erhalten unsere Mitarbeitenden jedes Jahr zusätzlich zum regulären Monatsgehalt Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
    Tarifverträge & reguläre Gehaltserhöhung
    Tarifverträge & reguläre Gehaltserhöhung
    Wir garantieren Lohngleichheit und eine faire Bezahlung mit festen Gehaltssprüngen nach Tarifvertrag. Damit schaffen wir Rückhalt und Orientierung.

Bis zu 39 Tage Urlaub im Jahr; 38-Stunden-Woche; Gleitzeitmodell mit Home-Office Möglichkeit; Teilzeitmöglichkeit; Urlaubs- und Weihnachtsgeld; Tarifverträge & reguläre Gehaltserhöhung